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2022年度中高层集中培训开班

时间:2022/2/10 6:00:00


根据Q/CZSZ 224.122022年员工培训计划》,中高层管理人员年度集中培训于28日开班,212日结束。本次培训的主题为“勇于自我革命,深化市场改革,落实企业战略,挑战年度目标”。培训分为 “自我革命,深化改革,激发活力”“坚定信心,市场机制,挑战目标”“推进卓越绩效,落实企业战略,提高整体效益”三个阶段。

  公司对于此次培训非常重视,为组织好此次培训,各个团队根据总督导分工,提前制定培训方案。今年还特别邀请到国际职业培训师行业协会高级培训师付述信老师在本次培训中做为期三天的授课,丰富培训内容。相信在付老师的引导下,每个人都会有新的思路、新的理念、新的管理模式。

  开班仪式上,奋进队全体人员进行《“中国红”释义》,红色是热情、朝气、欢乐的象征,是中国人最爱的颜色和图腾。牢记心中底色,凝聚奋进力量;披荆斩棘拓市场,继往开来谱新章。作为主持团队奋进队表演了三句半《一起向未来》赢得满场喝彩。之后团队总督导李淑礼及督导李艳红分别宣布了此次培训纪律和优秀团队评选办法团队PK办法。

最后,公司董事长吴英彪做开班动员讲话,他指出红色是中国的吉祥色和幸运色,而伟大祖国的发展史又为中国赋予了更多的精神内涵,那就是奋斗色和富强色。中国红正继往开来,展示着新时代的灿烂。我们身着红装,不仅是将中国红的信念牢记心中,更是要将中国红发扬为更加灿烂的市政红。

董事长吴英彪强调,市政红是继承奋斗本色的中国红,更是充满希望生生不息的中国革命圣火。面对日益严峻的市场竞争,传承红色基因的市政人,必会劈波斩浪,以思想的破冰实现发展的突围,让我们吹响市政改革的冲锋号,开辟市场新天地,谱写发展新篇章。

董事长吴英彪宣布2022中高层管理人员集中培训开班后,为期五天的中高层集中培训拉开帷幕。

人力资源管理部  曹琳琳

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